Efectos de los programas de prevención en dolor musculoesquelético de origen laboral. Revisión de alcance: 2016- Junio 2022

Ruales Criollo, Sugey Andrea; Lozada Quevedo, Ingrid Vanessa

Efectos de los programas de prevención en dolor musculoesquelético de origen laboral. Revisión de alcance: 2016- Junio 2022

dc.contributor.advisor	Reyes Londoño, Luz Ángela (Directora)
dc.contributor.author	Ruales Criollo, Sugey Andrea
dc.contributor.author	Lozada Quevedo, Ingrid Vanessa
dc.creator.degree	Trabajo de grado para optar por el título de Fisioterapeuta.
dc.date.accessioned	2025-04-22T14:05:12Z
dc.date.available	2025-04-22T14:05:12Z
dc.date.issued	2022
dc.description	Introducción: La Organización Mundial de la Salud (OMS) indica que los Trastornos Musculoesqueléticos (TME) constituyen la principal causa de discapacidad en el mundo, estos trastornos limitan enormemente la movilidad y la destreza, la productividad y calidad en el trabajo, lo que puede generar jubilaciones anticipadas, menores niveles de bienestar y una menor capacidad de participación social, aparte, se consideran como una de las principales causas de ausentismo laboral. Objetivo: Determinar los efectos de los programas de prevención en dolor musculoesquelético de origen laboral registrados en la evidencia disponible. Métodos: Se realizó una búsqueda bibliográfica a través de las bases de datos, portales y directorios académicos de la Universidad Santiago de Cali: Dialnet, Science Direct, Springer, DOAJ, y Pubmed, utilizando como descriptores MeSH/DeCS: dolor musculoesqueletico, riesgo laboral, programas de prevención, y carga de trabajo, las cuales fueron combinadas con el operador booleano “AND”. Como criterios de inclusión se tuvo en cuenta: artículos publicados entre 2016-2022, en idioma inglés y español, y criterios de exclusión: aquellos que no tengan libre acceso y que no sean relevantes con el tema de interés. Resultados: Los efectos de los programas de prevención que involucran higiene, corrección postural y ejercicio físico en el lugar de trabajo, con técnicas de fortalecimiento, aeróbico y estiramiento, resultan ser beneficiosos para el dolor musculoesquelético de origen laboral, las intervenciones ergonómicas presentan evidencia de baja calidad. Conclusión: Los programas de prevención en el ámbito laboral pueden ser una estrategia que genera múltiples beneficios tanto para los empleados como los empleadores, impactando de manera positiva en el bienestar del trabajador y la productividad de la empresa, así como la aparición de dolencias Musculoesqueléticas.
dc.description.abstract	Introduction: The World Health Organization (WHO) indicates that Musculoskeletal Disorders (MSDs) are the main cause of disability in the world, these disorders greatly limit mobility and dexterity, productivity and quality at work, which can be generating early retirement, lower levels of well-being and a lower capacity for social participation, apart from that, are considered one of the main causes of absenteeism from work. Objective: To determine the effects of occupational-related musculoskeletal pain prevention programs recorded in the available evidence. Methods: A bibliographic search was carried out through the databases, portals and academic directories of the Santiago de Cali University: Dialnet, Science Direct, Springer, DOAJ, and Pubmed, using MeSH/DeCS descriptors: musculoskeletal pain, occupational hazard, prevention programs, and workload, which were combined with the Boolean operator “AND”. The following inclusion criteria were taken into account: articles published between 2016-2022, in English and Spanish, and exclusion criteria: those that do not have free access and that are not relevant to the topic of interest. Results: The effects of prevention programs that involve hygiene, postural correction and physical exercise in the workplace, with strengthening, aerobic and stretching techniques, turn out to be beneficial for work-related musculoskeletal pain, ergonomic interventions present evidence of low quality. Conclusion: Prevention programs in the workplace can be a strategy that generates multiple benefits for both employees and employers, positively impacting the well-being of the worker and the productivity of the company, as well as the appearance of Musculoskeletal ailments.
dc.format	application/pdf
dc.format.extent	14 Páginas
dc.identifier.citation	Ruales Criollo, S. A., & Lozada Quevedo, I. V. (2022). Efectos de los programas de prevención en dolor musculoesquelético de origen laboral. Revisión de alcance: 2016- Junio 2022. Universidad Santiago de Cali.
dc.identifier.uri	https://repositorio.usc.edu.co/handle/20.500.12421/6488
dc.identifier.uri	https://repositorio.usc.edu.co/handle/20.500.12421/5535
dc.language.iso	es
dc.publisher	Universidad Santiago de Cali
dc.publisher.faculty	Facultad de Salud.
dc.publisher.program	Fisioterapia
dc.pubplace.city	Palmira
dc.pubplace.state	Valle del Cauca
dc.rights.acceso	Acceso Privado
dc.rights.cc	Reconocimiento 4.0 Internacional (CC BY 4.0)
dc.rights.uri	https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/
dc.source.institution	Universidad Santiago de Cali
dc.source.repository	Repositorio Institucional USC
dc.subject	Musculoskeletal Pain
dc.subject	Occupational Hazard
dc.subject	Prevention Programs
dc.subject	Workload
dc.title	Efectos de los programas de prevención en dolor musculoesquelético de origen laboral. Revisión de alcance: 2016- Junio 2022
dc.type	Thesis
dc.type.spa	Proyecto de Grado