Diseño de un sistema de medición de la productividad para las Mipymes del Valle del Cauca, que han aplicado la ley 2101 de 2021

dc.contributor.advisorValencia Velosa, Juan Manuel (Director)
dc.contributor.authorRomán Arboleda, Ana Lorelys
dc.creator.degreeTrabajo de Grado para optar por el titulo de Magister en dirección empresarial
dc.date.accessioned2025-09-25T18:26:49Z
dc.date.available2025-09-25T18:26:49Z
dc.date.issued2024
dc.descriptionEn la presente investigación se diseñó un sistema de medición de la productividad para las Mipymes del Valle del Cauca, que han aplicado la ley 2101 de 2021, la cual reduce la jornada laboral de 48 a 42 horas semanales en Colombia. Se utilizó una metodología inductiva con enfoque cualitativo, donde sus resultados revelan que esta medida genera un alto impacto económico y social para el país, el cual se ve representado en la mejora de procesos para las empresas, además de un aumento del bienestar de los trabajadores al generar un equilibrio entre la vida familiar con la laboral. De igual manera, se determinó que un sistema de medición integral de la productividad, facilita la toma de decisiones del empresario al considerar los factores externos e internos que influyen sobre su organización. Se concluye que los inductores externos de tipo macro y micro, además de los inductores internos, tales como los estratégicos, de procesos y de talento humano genera información suficiente que contribuye en el mejoramiento de la productividad.
dc.description.abstractIn this research, a productivity measurement system was designed for Mipymes in Valle del Cauca, which have applied law 2101 of 2021, which reduces the working day from 48 to 42 hours per week in Colombia. An inductive methodology with a qualitative approach was used, where the results reveal that this measure generates a high economic and social impact for the country, which is represented in process improvement for companies, in addition to an increase in the well-being of workers. create a balance between family life and work life. Likewise, it was determined that a comprehensive productivity measurement system facilitates the businessman's decision making by considering the external and internal factors that influence his organization. It is concluded that external macro and micro drivers, in addition to internal drivers, such as strategic, process and human talent drivers, generate sufficient information that contributes to improving productivity.
dc.formatapplication/pdf
dc.format.extent85 paginas
dc.identifier.citationArboleda, A. L. R. (2024). Diseño de un sistema de medición de la productividad para las Mipymes del Valle del Cauca, que han aplicado la ley 2101 de 2021. Universidad Santiago de Cali.
dc.identifier.urihttps://repositorio.usc.edu.co/handle/20.500.12421/8317
dc.language.isoes
dc.publisherUniversidad Santiago de Cali
dc.publisher.facultyFacultad de Ciencias Económicas y Empresariales
dc.publisher.programMaestría en dirección empresarial
dc.pubplace.cityCali
dc.pubplace.stateValle del Cauca
dc.rights.accesoAcceso cerrado
dc.rights.ccReconocimiento 4.0 Internacional (CC BY 4.0)
dc.source.institutionUniversidad Santiago de Cali
dc.source.repositoryRepositorio Institucional USC
dc.subjectProductividad laboral
dc.subjectJornada laboral
dc.subjectCalidad de vida
dc.subjectSistema de medición
dc.subjectInductores de productividad
dc.subject.keywordWork productivity
dc.subject.keywordWork day
dc.subject.keywordQuality of life
dc.subject.keywordMeasurement system
dc.subject.keywordProductivity inducers
dc.titleDiseño de un sistema de medición de la productividad para las Mipymes del Valle del Cauca, que han aplicado la ley 2101 de 2021
dc.typeThesis
dc.typeMonografía

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